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Description de l'entreprise

Secteur d’activité : Conseil en systèmes informatiques

Description de Poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : RABAT HASSAN

Caractéristiques du poste : Responsable De La Gestion Des Ressources Humaines

Profil recherché

Description du profil :

Gestion des rémunérations :  Calcul des salaires ;  analyse et évolution des postes ;  grille de salaires ;  Paiement des salaires ;  politique de rémunération.  l'encodage, le suivi et le contrôle des données individuelles et collectives des travailleurs ;  l'application des dispositions légales et réglementaires dans l'entreprise ;  la préparation des commissions et des réunions ;  les travaux de pointage. Gestion de l'entreprise :  conception des programmes de recrutement, des plans de carrières et de promotion ;  analyse des postes et évaluation des personnes. Gestion de la formation :  détection des besoins en formation du personnel ;  élaboration des plans de formation ;  mise en œuvre des formations ;  évaluation des résultats. Gestion des activités sociales :  activités de loisirs ;  activités sportives. Gestion des moyens de communication :  concevoir un journal d'entreprise ;  concevoir un affichage ;  concevoir un support audio-visuel.

Formation : Bac + 5, master privé, MBA ,GRH

Expérience professionnelle : (3 ans - 5 ans)

Poste : Responsable de la gestion des ressources humaines

Bureautiques : Word, Excel, Access, Power Point,

Langues :

Francais : Bon
Anglais : Bon